5月8日下午，為了幫助企業(yè)規(guī)避勞動用工中的法律風險，小蜜蜂大講堂2018第八期公益講座《勞動法基本常識和勞動用工風險預防》在同方廣場舉辦。有60余位企業(yè)管理人員及人事行政專員來到現(xiàn)場參加了此次活動。
以案釋法 增強實效
本期大講堂邀請到和平區(qū)勞動仲裁院院長劉建興擔任主講嘉賓。劉院長從勞動用工管理基本理念、勞動合同法常見問題解析、勞動爭議處理基本常識三方面詳細講解了企業(yè)在勞動用工方面可能面臨的法律風險，并結合典型案例提出處理方法和建議對策，增強企業(yè)經(jīng)營管理人員依法經(jīng)營意識，提升企業(yè)法律風險防范能力。
現(xiàn)場答疑 服務企業(yè)
講座后半場劉院長針對勞動合同的解除和終止的相關工作、社會保險及競業(yè)限制、勞動爭議并就勞動用工中常見的問題提供了專業(yè)解決方法；現(xiàn)場答疑期間，在座企業(yè)就自身工作中遇到的問題進行了討論和提問，劉院長進行了逐一細致地解答，為他們提供了更切實際的幫助。
講座結束后，大家紛紛表示，此次講座實用性非常強，對創(chuàng)建和諧勞資關系和企業(yè)健康發(fā)展具有重要意義。 |
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